kandydatów
Młodszy specjalista
Firma: Powiatowy Urząd Pracy w Lublinie miejsce pracy: Lublin
Ogólny zakres obowiązków: 1) Wprowadzanie danych z działalności kontrolno-nadzorczej i prewencyjnej. 2) Zapewnienie terminowości i integralności wprowadzanych danych. 3) Monitoring poprawności danych pokontrolnych, korygowanie danych statystycznych w porozumieniu z inspektorem pracy. 4) Gromadzenie, przechowywanie, porządkowanie, wypożyczanie i archiwizowanie dokumentacji pokontrolnej. 5) Sporządzanie wykazów i zestawień statystycznych niezbędnych do analizy danych 6) Wykonywanie sprawozdań miesięcznych i rocznych oraz sprawozdań z realizacji tematów z harmonogramu 7) Opracowywanie programów komputerowych i raportów. 8) Sporządzanie okresowych informacji o realizacji decyzji nakazowych i wystąpień oraz wymiana informacji z inspektorem pracy. 9) Uczestnictwo w opracowywaniu materiałów pomocniczych do realizacji kontroli tematycznych (ankiety, raporty).
Wymagania konieczne:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), inne, kierunek: Matematyka, Informatyka (programista), kierunki techniczne
Uprawnienia: zdolność analitycznego myślenia
Uprawnienia: Znajomość i obsługa pakietu MS Office
Uprawnienia: otwartość na innowacje i nowe technologie informatyczne
Uprawnienia: Umiejętność przeglądania oraz analizy danych w MS Excel
Uprawnienia: znajomość relacyjnych baz danych oraz języka SQL
Uprawnienia: MS Office Word, Excel, power Point i Outlook
Wymagania inne:
Wymagany staż pracy co najmniej 4 lata.
Miejsce pracy:
Lublin
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 4 500 do 5 000 PLN
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Lublinie
Pozostałe oferty pracy w firmie Powiatowy Urząd Pracy w Lublinie
Wyświetleń: 181